Devrais-je envisager d’acheter une assurance vie même si je dispose d’une autre couverture?

Vous avez peut-être déjà une assurance vie pour prêt hypothécaire ou ligne de crédit, mais elle peut être insuffisante pour garantir le bien-être financier à long terme de vos êtres chers. Et même si votre employeur offre une assurance vie collective dans son programme d’avantages sociaux, la couverture peut être limitée.

Assurance vie rattachée aux produits de crédit

L’assurance vie rattachée à des produits de crédit, comme l’assurance vie pour prêt hypothécaire et ligne de crédit, vise à régler le solde dû, en tout ou en partie, à votre décès. C’est une protection inestimable qui assure le paiement direct à l’institution financière prêteuse. Mais votre famille peut toujours avoir besoin d’argent pour régler des dépenses comme les frais funéraires et médicaux, les taxes foncières, les rénovations et l’entretien et les frais de subsistance courants.

Assurance vie collective de l’employé

C’est une façon abordable d’obtenir une couverture modeste – généralement un petit multiple de votre salaire annuel. Toutefois, selon vos circonstances personnelles, cette assurance peut être insuffisante. Et si vous changez d’employeur, vous ne l’emportez pas avec vous automatiquement.

Avantages de détenir votre propre police d’assurance vie

  •   Vous vous assurez d’avoir la couverture d’assurance adaptée à votre situation personnelle.
  •   La police vous appartient et aussi longtemps que vous paierez les primes, elle ne peut être annulée ou modifiée qu’à votre demande.
  •   Vous n’avez pas à craindre de perdre votre couverture si vous changez d’institution financière ou d’emploi.

L’assurance vie temporaire peut s’avérer une solution abordable pour obtenir la couverture supplémentaire dont vous avez besoin.

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L’assurance vie temporaire TD est offerte par TD, Compagnie d’assurance-vie (TD Vie).